Одежда из берез: новый тренд в области устойчивого развития
16 Май, 2019
Названы СЕО с самой высокой репутацией
24 Май, 2019

О компаниях и странах, занимающих лидирующие позиции в области инноваций, а также о преимуществах внедрения новаторских решений в бизнесе — в нашей новой статье

В феврале 2019 года журнал Fast Company опубликовал результаты ежегодного исследования, направленного на определение самых инновационных компаний. Неожиданно крупные технологичные проекты оказались за пределами первой десятки, а место на вершине заняли малоизвестные простому обывателю компании.

Первое место в списке 2019 года заняла китайская технологическая платформа Meituan Dianping, предоставляющая широчайший спектр услуг — от заказа еды до бронирования гостиницы. В первой половине 2018 года Meituan Dianping осуществила 27,7 млрд транзакций на сумму $33,8 млрд. За это время услугами сервиса воспользовались 350 млн человек из 2800 городов.

Сингапурской компании Grab, оказавшейся на втором месте рейтинга, в прошлом году удалось выиграть конкуренцию с Uber и приобрести местные подразделения известного перевозчика. Проект также значительно расширил спектр предоставляемых услуг. Теперь каждый из 130 млн клиентов может через популярное приложение не только заказать доставку еды и бронирование билетов, но и финансовые услуги. Благодаря участию партнеров, в скором времени Grab начнет предоставлять услуги в области здравоохранения.

Конкуренция большинства крупных медиа-империй и представителей индустрии развлечений сегодня сосредоточена в области предоставления услуг на основе потокового мультимедиа. The Walt Disney Company удалось лучше остальных пройти это испытание и создать собственную эффективную систему передачи видеоконтента. Также в актив корпорации можно добавить успешную деятельность в области устойчивого развития.

Следует отметить, что на формирование корпоративной репутации влияет множество факторов. По данным исследования 2019 Global RepTrak® 100, главными драйверами репутации компаний в этом году являются качество продуктов и услуг (21,1%). За ним следуют управление (15,1%) и корпоративное гражданство (14,2%). Исключением является только автомобильная отрасль, где третьим по значимости фактором стали инновации (14%). В других отраслях их «вклад» в формирование репутации составляет от 11,6% до 13,4%.

Несмотря на высокую значимость корпоративного гражданства для формирования репутации этот фактор получил самую низкую оценку респондентов среди всех семи драйверов – 63,9 балла. Самое высокое признание получили усилия крупного бизнеса в области финансовой результативности (73 балла) и качества выпускаемой продукции (72, 4 балла).

Исходя из результатов исследования, больше внимания инновациям нужно уделить производителям продуктов питания, представителям автомобильной промышленности и финансового сектора.

Приверженность инновационным решением важна не только для завоевания доверия потребителей. Большую роль данный фактор играет в области управления персоналом. Сегодня квалифицированные специалисты все чаще при устройстве на работу обращают внимание не на факторы, связанные с условиями труда, а на другие особенности организации работы компании.

По данным исследования Switzerland RepTrak® Pulse 2019, только 28,6% талантов при выборе места работы руководствуются созданием равных возможностей для сотрудников, справедливой оплатой труда, заботой о благополучии персонала. 71,4% обращают особе внимание на уровень использования инноваций, прозрачность, участие компании в решении социальных задач, лидерство и стабильность.

Примером практической реализации такого подхода является активное привлечение в штат Amazon квалифицированных специалистов из других компаний. Согласно данным компании Paysa, в период между 2015 и 2017 годами детище Джефа Беззоса привлекло под свои знамена не менее 30 директоров подразделений и представителей высшего руководства известного производителя программного обеспечения Microsoft. Кроме того, 5 руководителей лишился Google, по два топа — Apple и eBay. Устоять перед Amazon смогли представители Facebook, Walmart и Netflix.

Значительную роль в привлечении талантов сыграл образ Amazon как лидера инноваций – компании, стремительный рост которой непосредственно связан с новаторскими подходами. Большое количество революционных проектов, находящихся в разработке, делает ее чрезвычайно привлекательным местом применения своего опыта.

Вместе с тем, инновационными бывают не только компании, но и государства. По данным ежегодного исследования Bloomberg Innovation Index, в 2019 году звание самой инновационной страны в мире сохраняет Южная Корея. Также в пятерку лидеров входят Германия, Финляндия, Швейцария и Израиль. Высокие позиции занимают Сингапур, Япония и Франция, разместившиеся в первой десятке рейтинга.

Швеция, страна с самой высокой репутацией, заняла седьмое место в рейтинге, особенно преуспев в таких направлениях как исследовательская деятельность и количество высокотехнологичных компаний. США заняли 8-е место.

Украина и Тунис в этом году выпали из топ-50 самых инновационных стран.

Инновационным лидеров в Восточной Европе признана Польша (22-е место). Чехия разместилась на 25-й позиции, Россия — на 27-й.

В рамках ежегодного исследования Bloomberg Innovation Index эксперты анализируют десятки критериев, используя семь показателей — объем расходов, направляемых на исследования и разработки, размер производственных мощностей, концентрацию высокотехнологичных публичных компаний и т.д.

Тэги: > > > >
FacebookTwitterLinkedInTelegram